Медиация. Базовый курс
Медиация. Базовый курс (120 ак.часов)
Обучение по программе повышения квалификации «Медиация. Базовый курс», 120 часов
- с 2023 года дополнительная профессиональная программа повышения квалификации «Медиация. Базовый курс», 120 часов реализуется ЕЖЕМЕСЯЧНО.
- Обучение проходит в заочной форме с применением дистанционных технологий
- Во время обучения за слушателем закрепляется персональный тьютор, который сопровождает весь процесс изучения материалов, проверки заданий и консультации по вопросам применения процедуры медиации
- Содержание программы - подробнее
Обучение медиации в АНО ДПО «Институте профессионального и личностного развития»
Автономная некоммерческая образовательная организация дополнительного профессионального образования «Институт профессионального и личностного развития» (АНО ДПО «ИПЛР») проводит повышение квалификации и профессиональную переподготовку по вопросам применения процедуры медиации на основании лицензии на право ведения образовательной деятельности (регистрационный номер лицензии № Л035-01298-77/00643108 от 09.03.2023 года выданная Департаментом образования и науки города Москвы).
Обучение медиации проходит по стандартной, утвержденной дополнительной образовательной программе повышения квалификации с выдачей удостоверения о повышении квалификации или диплома о профессиональной переподготовке (в зависимости от выбранного формата обучения медиации) после успешного освоения образовательных материалов.
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 3 декабря 2010 г. N 969 "О программе подготовки медиаторов" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2010, N 50, ст. 6706), Приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 14 февраля 2011 года N 187 г. Москва «Об утверждении программы подготовки медиаторов», утверждена программа профессиональной подготовки (обучения) медиаторов, которая является дополнительной профессиональной образовательной программой профессиональной переподготовки.
| Постановление Правительства РФ от 3 декабря 2010 г. N 969 «О программе подготовки медиаторов» (Собрание законодательства РФ, 2010, N 50, ст. 6706) |
| Приказ Министерства образования и науки РФ от 14 февраля 2011 года N 187 г. Москва «Об утверждении программы подготовки медиаторов» |
Обучение медиаторов в АНО ДПО «ИПЛР» осуществляется по утвержденной программе обучения медиации, которая разработана на основе обязательных требований программы подготовки медиаторов, утвержденной Министерством образования и науки Российской Федерации по согласованию с Министерством юстиции Российской Федерации.
| Алгоритм обучения медиации |
Почему выбирают обучения медиации в АНО ДПО «ИПЛР»?
Причины для выбора обучения в АНО ДПО «ИПЛР»
За время обучения медиации мы проводим опросы и анкетирование, которые показывают причины, по которым наши слушатели доверяют и приходят в институт на обучение.
- АНО ДПО «ИПЛР» одним из первых начал обучение медиации.
- Учредитель АНО ДПО «ИПЛР» стоял у истоков образовательного процесса медиации в России.
- АНО ДПО «ИПЛР» имеет право на осуществление образовательной деятельности по образовательным программам профессионального обучения и по дополнительным программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки.
- Набор слушателей на обучения медиаторов по утвержденной программе проводится АНО ДПО «ИПЛР» ежемесячно с 2011 года по настоящее время.
- Институт в числе первых реализовал обучение по программе профессиональной переподготовке «Медиация», 576 часов.
- На территории Российской Федерации в АНО ДПО «ИПЛР» впервые получили дипломы о профессиональной переподготовке медиаторы, обучившиеся по программе «Медиация» с присвоением квалификации «Медиатор социальных конфликтов», пройдя повышение квалификации по вопросам применения медиации «Медиация. Особенности применения медиации», 312 часов и «Медиация. Курс подготовки тренеров медиаторов», 144 часа.
- В АНО ДПО «ИПЛР» была организована первая практическая лаборатория по применениям медиации в различных сферах деятельности.
- Программа профессиональной переподготовки «Медиация в сфере здравоохранения» с выдачей диплома о профессиональной переподготовке реализуется на территории РФ в АНО ДПО «ИПЛР».
- Повышение квалификации по направлениям «Семейная медиация», «Трудовые споры», «Правовые аспекты деятельности профессионального медиатора», «Медицинская конфликтология» и др. проводятся в АНО ДПО «ИПЛР».
- Пока другие организации занимаются плагиатом и копируют контент наших программ дополнительного профессионального образования для репродукции (семейная медиация, медиация в здравоохранении и др.), мы улучшаем содержание, подачу материалов и формируем образовательный контент для обучения на основе практико ориентированности и применимости в современных условиях для реальных споров и конфликтов.
- Можете всегда присоединиться к разработке новых направлений или улучшению разработанных программ.
- Команда тренеров медиаторов - это практики, готовые делиться своим опытом и знаниями не только во время обучения, но также вы можете обращаться за консультациями и задавать вопросы, возникающие в профессиональной деятельности.
- Поможем организовать медиативную деятельность с нуля (окажем помощь и поддержку).
- Если вы заинтересованы в обучении специалистов в вашем регионе, станьте нашим представителем.
- Получите весь пакет документов для обеспечения процедуры медиации.
- Можете рассчитывать на помощь и поддержку во время ведения профессиональной деятельности медиатора.
- Интересует специализация в определенной сфере, тогда вы можете повысить квалификацию или пройти профессиональную переподготовку по выбранному направлению.
- Мы открыты к диалогу, триалогу и т.д. - мы готовы к взаимовыгодному и взаимно интересному сотрудничеству.
- Мы обучаем «с Душой» и «по Любви»!
- Обучают по формальному принципу многие, а «с Душой» и «по Любви» - это гарантия получения актуальных знаний и практического опыта из первых рук!
- Скопировать и вывесить материалы, чтобы выписывать удостоверения, может и обезьяна, только, когда она с гранатой - это опасно для жизни!
Обращайтесь, если вы решили стать профессиональным медиатором, а не просто хотите получить бумажку о «якобы» обучении!
Достаточно причин для выбора обучения?
Но и это еще не все!
Я являюсь гарантом качества вашего обучения - все ваши вопросы по обучению и дальнейшему сотрудничеству вы можете адресовать мне.
Буду рад вас слышать, видеть и рассмотрю все ваши обращения!
Медиация. Базовый курс (120 ак.часов)
Обучение по программе повышения квалификации «Медиация. Базовый курс», 120 часов
- с 2023 года дополнительная профессиональная программа повышения квалификации «Медиация. Базовый курс», 120 часов реализуется ЕЖЕМЕСЯЧНО.
- Обучение проходит в заочной форме с применением дистанционных технологий
- Во время обучения за слушателем закрепляется персональный тьютор, который сопровождает весь процесс изучения материалов, проверки заданий и консультации по вопросам применения процедуры медиации
- Содержание программы - подробнее
А если я не понимаю, нужна ли мне медиация?
Если вам интересна деятельность медиатора на профессиональной основе и вы не знаете, где, как и с чего начать обучение медиации, а также, как вести будущую профессиональную деятельность медиатора, то я, Александр Макаров, готов ответить на ваши вопросы!
Вы можете связаться со мной и прояснить для себя имеющиеся вопросы об обучении медиации и о деятельности профессионального медиатора.
Согласовав время и канал связи, договоритесь о консультации (зададите интересующие вопросы об обучении медиации). Это даст понимание, ответы на вопросы и возможность вникнуть в процесс обучения, а в дальнейшем и организовать работу профессиональным медиатором.
Обучение медиации в АНО ДПО «Институт Профессионального и Личностного Развития»
Опытные тренеры медиаторы поделятся секретами и «фишками» проведения медиативных сессий.
Начиная с первого звонка, в течение всего периода обучения медиации и, что немаловажно, после обучения медиации, слушатели получают возможность консультироваться по вопросам применения процедуры медиации: от организационных до психолого-юридических.
Мы всегда будем рады видеть вас!
- Доступ из любой точки мира
- Большой выбор курсов
- Актуальность и новизна
- Практика и технологии
- Помощь и поддержка
Качество обучения и гарантии?
Все вопросы по организации и проведению обучения медиации обращены не к организации в целом, а к конкретному слушателю. Такой подход позволяет своевременно отреагировать и знать, что вся ответственность за обучение и усвоенные знания возлагается персонально.
Обучение медиации в институте началось по моей инициативе. Дополнительные профессиональные программы и тренинги для меня словно дети. Они рождаются, растут, меняются... Я слежу за их развитием и качеством обучения, искренне переживая о том, чтобы обучение было достойным и соответствовало современным требованиям и профессиональным стандартам. Лучший критерий оценки - Ваша обратная связь. Гарантирую, что обучаясь медиации на кафедре «Медиация и право», мы найдем взаимовыгодное решение любого вопроса, ведь я профессиональный медиатор.
Программа «Медиация. Базовый курс»
1. Модуль. «Введение в медиацию»
Тема 1.1. Альтернативное разрешение споров: система и принципы
Понятие, предмет и система альтернативного разрешения споров. Принципы альтернативного разрешения споров. Методы (формы) альтернативного разрешения споров: разнообразие и краткая характеристика. Преимущества и недостатки альтернативного разрешения споров. Судебная система и альтернативное разрешение споров. Введение в гражданское процессуальное и арбитражное процессуальное право. Общая характеристика примирительных процедур в гражданском и арбитражном процессах.
Тема 1.2. Медиация как альтернативный метод разрешения споров
История медиации как метода альтернативного разрешения споров. Понятие медиации. Посредничество и медиация. Соотношение понятий «конфликт», «конфликтология» и «медиация». Основные принципы медиации. Различные подходы в медиации. Преимущества и недостатки по отношению к другим альтернативным способам разрешения споров.
Тема 1.3. Медиация как междисциплинарная область
Медиация и юриспруденция. Основы гражданского законодательства. Медиация и психология. Медиация и психолингвистика. Медиация и другие области человеческой деятельности. Философия метода. Медиация и доступ к правосудию. Основы регулирования медиативной деятельности в Российской Федерации.
Тема 1.4. Принципы медиации
Принципы в медиации. Конфиденциальность. Добровольность. Нейтральность и беспристрастность третьей стороны. Ответственность сторон за принятие решений. Открытость («прозрачность»). Равноправие сторон.
Тема 1.5. Инструменты медиации
Факторы, влияющие на успешность процедуры медиации. Инструменты медиации, их виды и значение. Целесообразность применения отдельных инструментов в процедуре медиации.
Тема 1.6. Восприятие и коммуникация в медиации
Субъективная картина мира. Восприятие. Фильтры восприятия. Роль установок. Коммуникация в ходе медиативной беседы. Специальные методы работы в медиативном пространстве с эмоциональной составляющей конфликта.
2. Модуль «Медиация как процедура»
Тема 2.1. Медиатор и процедура медиации
Требования, предъявляемые к медиатору. Медиатор как профессионал и как личность. Роль медиатора в процедуре медиации. Функции медиатора в процессе медиации. Профессиональная этика медиаторов. Организация работы медиатора. Различные школы и подходы в медиации. Понимающий подход.
Тема 2.2. Подготовка к процедуре медиации
Обращение сторон к медиатору или организации, обеспечивающей проведение процедуры медиации. Выбор медиатора. Критерии возможности рассмотрения спора с помощью процедуры медиации. Определение возможности урегулирования данного спора сторон с помощью процедуры медиации. Правила проведения процедуры медиации. Заключение соглашения о проведении процедуры медиации.
Тема 2.3. Процедура медиации. Цели и задачи медиатора на каждой стадии (фазе) процедуры медиации
Процедура медиации и ее фазы. Значение фаз в медиации. Подходы специалистов к определению количества и значения фаз медиации.
Первая фаза медиации. Цели и задачи первой фазы медиации.
Вторая фаза медиации. Цели и задачи второй фазы медиации.
Третья фаза медиации. Цели и задачи третьей фазы медиации.
Четвертая фаза медиации. Цели и задачи четвертой фазы медиации.
Пятая фаза медиации. Цели и задачи пятой фазы медиации. Формулирование договоренности/соглашения. Предупреждение неисполнения договоренностей и выработка механизмов преодоления трудностей в процессе осуществления решений, отраженных в медиативном соглашении. Подписание медиативного соглашения. Реализация договоренностей, контроль за их исполнением.
Тема 2.4. Результат процедуры медиации
Критерии оценки результата процедуры медиации. Завершение медиации (когда прекращается процедура медиации). Соглашение сторон об урегулировании спора и его соотношение с мировым соглашением и судебным решением. Правовая природа соглашения об урегулировании спора. Исполнение соглашения об урегулировании спора (медиативного соглашения). Утверждение медиативного соглашения об урегулировании спора судом, третейским судом.
Составление примерного соглашения об урегулировании спора с помощью процедуры медиации в малых группах. Перекрестная проверка группами соглашений (тестирование соглашений на возможность исполнения). Подготовка эссе о возможности применения медиации при разрешении конкретного спора.
3. Модуль «Медиативный подход»
Тема 3.1. Информация в медиации
Значение информации в медиации. Цели и способы передачи информации. Уровни информации в медиации. Возможности позитивной коммуникации. Способы объективизации фактов. Вопросы как способ получения и прояснения информации. Невербальное общение в медиации. Систематизация полученного материала.
Тема 3.2. Взаимодействие картин мира в процессе медиации
Фильтры восприятия. Индивидуальная и общая реальности. Искажение реальности. Влияние внутренней установки на картину мира.
Тема 3.3. Работа с интересами сторон
Понятие «центральной» проблемы. Позиционное мышление. Иерархии потребностей.
Тема 3.4. Привлечение представителей сторон, экспертов и других лиц к участию в процедуре медиации
Участие в медиации представителей сторон и их статус. Определение необходимости участия в процедуре медиации психологов, юристов, экспертов и т.д. и их статус.
Тема 3.5. Особенности разрешения споров из семейных, трудовых, экономических и других отношений с помощью медиации
Медиация при разрешении семейных споров (разводов, раздела имущества, наследственных споров, споров об определении места жительства ребенка). Основы семейного, трудового, корпоративного права. Медиация при разрешении трудовых споров. Медиация при разрешении гражданско-правовых споров. Медиация при разрешении корпоративных споров.
Тема 3.6. Продвижение медиации и этические нормы в медиации
Предпосылки и препятствия для формирования института медиации в России. Правовое регулирование медиации в России и в зарубежных странах. Российская практика медиации. Деятельность по продвижению медиации. Реклама медиации. Европейский кодекс поведения для медиаторов. Ответственность медиатора. Репутация медиатора.
4. Итоговая аттестация
В процессе аттестации слушатель должен продемонстрировать полученные в ходе всей образовательной программы «Медиация. Базовый курс» теоретические знания в сфере альтернативного разрешения споров (АРС) и медиации и практические навыки медиатора, необходимые для ведения процедуры медиации.
Обучение медиации позволит определить для себя возможности и дальнейшие перспективы, а после его окончания и получения удостоверения о повышении квалификации появится возможность работать медиатором на профессиональной основе. Обращайтесь для получения информации о различных вариантах обучения (в том числе по индивидуальному графику) или обучению со специализированной подготовкой в качестве профессионального медиатора, а также дальнейшего профессионального определения и становления при оказании услуг профессиональным медиатором.
Это будет для вас информационное введение в профессиональную медиацию и деятельность медиатора.
А заодно узнаете, как проходит процесс обучения.
Одна из задач нашей деятельности - информирование граждан о возможности урегулирования споров с помощью независимого посредника - медиатора
В случае вашей заинтересованности, вы сможете продолжить обучение, заполнив необходимые документы и произведя оплату.
Кстати, при оплате двух и более курсов повышения квалификации, возможна скидка на обучение.
Например, обучение по всей программе «Медиация» 576 часов при единовременной оплате позволяет сэкономить вам 30 000 рублей, то есть «Медиация. Базовый курс», 120 часов - БЕСПЛАТНО! Согласитесь, что это выгодно!
Новости, мероприятия и события
Программа повышения квалификации «Медиация. Базовый курс», 120 часов.
Освоение программы происходит в заочной форме с применением дистанционных образовательных технологий при непосредственной поддержке персонального тьютора в формате консультаций (в том числе видео).
Успешное освоение слушателями программы повышения квалификации «Медиация. Базовый курс» позволит получить специальность профессионального медиатора и применять процедуру медиации для урегулирования споров, которые находятся на рассмотрении в суде.
Приглашаем желающих, имеющих высшее профессиональное образование, и лиц, находящихся в процессе получения высшего профессионального образования на обучение.
